小公司创始人定期要做的10件大事
本文转自5G社区Keso翻译,原标题为“2009年每一个小公司的创办人都应该做的10件小事”,老乐认为,本文不仅适用于2009,更适用于任何年份、任何时期。(如果你英文水平超棒的话,请看这里。)
强烈推荐本文给小企业老板、创始人、合伙人、董事、经理人等阅读。为什么只适合小企业?那些上了轨道、体制化的大公司、大企业,不需要考虑这10个方面,即使考虑了,发现问题也比较难解决,成也体制、败也体制。
中文翻译如下:
Guy Kawasaki给小公司的业主提了10条建议,他认为考虑到2009年的经济形势,每个小业主都应该做以下10件小事:
1、扮成一个潜在客户,给你的公司打电话,看看你的员工会作何反应。
2、检查你的网站,看看是否有“联系我们”,如果没有,马上加上。确保上面有你的门牌号码。
3、向公司发一封要求客户支持的电子邮件,看看你的员工会作何反应。
4、拿出一天时间来接客户电话,回客户邮件。
5、跟你的销售人员一起外出拜访一位打销售电话的客户,跟你的客服人员一起外出拜访一位打客服电话的客户。
6、阅读公司提供的文档和手册。额外加分:看看是否不用戴眼镜就能办到。
7、假设你丢失了产品的文档和手册,看看能不能从你的网站上找到。
8、注册你的产品或服务,包括查找并读取产品序号。额外加分:看看是否不用戴眼镜也能读取序号。再额外加分:如果注册系统使用Captcha验证码,看看你要多少次才能输对。
9、在你的邮件后面加上签名。“签名”包含你的完整的联系信息。这会节省接收者的时间,他们不用专门问你地址和电话号码,也不需要去你的网站查找。
10、加入Twitter并搜索你的公司、产品和竞争对手的名称,或跟你的业务相关的其他短语,比方说,你的业务是web design(Web设计)。额外加分:把Twitter当成一个twool(与tool谐音)来使用。
围绕以上10点,再加上老乐自己总结了的几句话,一起分享如下:
- 产品设计、客户服务要以用户为中心:
站在你的客户的角度去看待你的公司、你的员工、你的产品、你的客户服务以及你的产品服务的提升空间等 - 企业管理、战略规划、发展建议要以员工为中心:
站在你的员工的角度去看待公司内部管理问题、产品战略规划、发展建议等,收集这些相当有价值的问题和建议后,大家一起来做选择、做决定 - 养成换位思考的习惯,关键在于运用到实践中去,不管是对用户、客户还是自己的员工
- 认真听取、诚心对待别人的意见和建议,不管是对用户、客户还是员工,同时积极地去创造机会、收集意见和建议。坚决放弃你的固执思想,因为你是决策者,不是执行者。
- 定期做类似的工作
老乐狂想曲 | LaoLe’s Blog








的确有意思。
这是细节决定成败的一个新版本吧。
即使不过冬,也要注意是否有管理上的漏洞。
很有道理,就比如博客,有些朋友的由于程序问题有时留言都无法提交,严重影响留言者心情。我自己就经常用普通访客身份试着留言。
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